株式会社TENTIAL
【人事・採用,財務・経理,広報,マーケティング・広告,オープンポジション】【~ウェルネスブランド「TENTIAL」を運営する会社/正社員/フレックスあり~】 ウェルネスブランド「TENTIAL」を運営する会社です。 選考にお進みいただく中で個人のご志向・ご経験に合わせて柔軟にポジションをご提案しますので、 TENTIALにご興味のある方はまずこちらからご応募ください。 ▼ポジション例 - 経理アシスタント - 広報アシスタント - マーケティングアシスタント - 人事アシスタント など ▼この仕事の魅力・やりがい ご自身の得意・ポテンシャルを活かしてご勤務いただくことができる 。 <会社について> 「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに掲げ、 2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップです。 TENTIAL(テンシャル)は、2019年に誕生したコンディショニングブランドで、 アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした、24時間365日、 コンディショニングができる製品を展開しています。 <同社の働き方> TENTIALが掲げるミッションは短期間で達成できるものではなく、中長期的な挑戦を通じて達成されるべきものだと私たちは考えています。 また、事業の推進のみならず、組織全体および個々の従業員が持つポテンシャルを引き出すことが不可欠と考えています。 これらの背景から従業員が自らのポテンシャルを最大限に発揮できるようサポートする制度を策定しました。
400万8000円〜550万8000円
東京都品川区 北品川駅から0.6km/品川駅から0.6km
仕事内容
募集要項
職場の特徴
企業概要
【~ウェルネスブランド「TENTIAL」を運営する会社/正社員/フレックスあり~】 ウェルネスブランド「TENTIAL」を運営する会社です。 選考にお進みいただく中で個人のご志向・ご経験に合わせて柔軟にポジションをご提案しますので、 TENTIALにご興味のある方はまずこちらからご応募ください。 ▼ポジション例 - 経理アシスタント - 広報アシスタント - マーケティングアシスタント - 人事アシスタント など ▼この仕事の魅力・やりがい ご自身の得意・ポテンシャルを活かしてご勤務いただくことができる 。 <会社について> 「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに掲げ、 2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップです。 TENTIAL(テンシャル)は、2019年に誕生したコンディショニングブランドで、 アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした、24時間365日、 コンディショニングができる製品を展開しています。 <同社の働き方> TENTIALが掲げるミッションは短期間で達成できるものではなく、中長期的な挑戦を通じて達成されるべきものだと私たちは考えています。 また、事業の推進のみならず、組織全体および個々の従業員が持つポテンシャルを引き出すことが不可欠と考えています。 これらの背景から従業員が自らのポテンシャルを最大限に発揮できるようサポートする制度を策定しました。
変更の範囲:全ての業務への転換あり
学歴
不問
必須
TENTIALのミッション・ビジョンに共感をいただくこと
歓迎
一般企業でのご勤務経験
求める人物像
・ご自身のポテンシャルを信じている方 ・一人で抱え込むのではなく、協力して業務に取り組める方 ・他部署のメンバーとも積極的にコミュニケーションが取れる方
人事・採用,財務・経理,広報,マーケティング・広告,オープンポジション
アパレル・繊維
東京都
【東京本社】
東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山西館5階
北品川駅から0.6km/品川駅から0.6km
変更の範囲:変更なし。 本社、自宅または当社指定の場所。
「品川」駅 徒歩12分/「五反田」駅 徒歩12分/「大崎」駅 徒歩10分/「北品川」駅 徒歩8分
応相談
備考:リモート勤務可能。 出社の頻度や要否については業務内容や状況によって上長が判断します。
あり
受動喫煙対策 対策/特記事項:オフィス内禁煙
400万8000円〜550万8000円
月給制:33万4000円〜45万9000円
固定残業代以外の給与額:24万7000円~33万9500円 - うち手当額:1万円~1万円 - 手当備考:在宅勤務手当 固定残業代:8万7000円~11万9500円 固定残業時間:45時間
なし
業績連動賞与あり
あり
正社員
フレックスタイム制
10:00~19:00
備考:フルフレックス制(コアタイムなし) 「フレックスタイム制度に関する労使協定」に基づき勤務するものとする。 自分の働きやすい時間に勤務可能です。 全体会議などは、原則10~17時の間に行うなど、子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。
8時間
あり
60分
あり
命じることがある
応相談
完全週休2日制
土日祝日・年末年始休み
120日
入社時に有給休暇10日間付与
なし
あり
試用期間:3か月 期間中の条件変更:なし
あり
定年年齢:60歳 再雇用制度:あり
あり
上限3万円/月
あり
超過分については別途支給
なし
OJT研修
・ポテンシャルDAY ・書籍購入制度 ・自社製品プレゼント制度 ・社員、ご家族への自社製品割引クーポンの配布 ・ウェルカムランチ制度 ・ウェルネス、アクティビティ応援制度
3回
Step01
書類選考
Step02
一次面接
Step03
二次面接
Step04
最終面接
※応募状況により変更になる場合があります
※選考中に筆記試験をお願いする場合があります
★ウェルネスブランド「TENTIAL」を運営する会社です。 「全ての人が健康に前向きで、挑戦を続け、本来のポテンシャルを発揮できる社会づくり」を目指しています。 ★社内の福利厚生が充実しており健康経営が進んでいる企業です。ライフステージに合わせてライフとワークのバランスを取りながら働くことのできる環境があります。 ★幅広い年代の社員が在籍しています。
ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営 TENTIALは「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに掲げた集団です。そのために、ビジョンにも掲げている「身体を充電するツール」を日常のライフスタイルに届けることで、24時間365日、人々のウェルネスを支えていきます。 近年、超高齢化社会への突入、医療の発展や政府による一次予防の推進、新型コロナウイルスによる国民の健康意識の加速に伴い、予防・未病領域を含むウェルネス関連市場が盛り上がりを見せています。それと同時に、市場への参入企業の増加により競争が激化する中で、お客様の健康をサポートする製品の品質、特に機能性を謡った商品における科学的根拠、については、これまで以上に重要性が増しています。 TENTIALは、下記のR&D活動を通じて、お客様の納得と安心を勝ち得る品質の製品を届けていきます。 1)機能性製品の科学的根拠の取得: TENTIALでは、日々新しい「身体を充電するツール」の商品開発をしています。こうした新規商品に関して、「お客様にとって価値のある機能性やそれを裏付ける科学的根拠は何か?」を追求し、機能性を示すための科学的実験を、商品の特徴ごとに立案し、ときには外部の専門家の方々を巻き込みながら、データを取得する活動を行っています。 2)大学等のアカデミック機関や病院との共同研究 お客様の健康への価値提供のため、TENTIALは大学やアカデミック機関、病院等の専門機関と専門家の方々と積極的に共同研究を行い、本質的な科学的データを取得する取り組みを行っています。 3)身体を充電するツール発掘のための技術開発や素材開発 お客様の健康維持・増進をもたらす新たな機能や、既存製品超える機能をもたらす新規技術や新規素材の探索・開発を行っています。
アパレル・繊維
代表取締役CEO 中西裕太郎
東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山 西館5階
2018年
120人
備考 : 2024年12月1日時点
1億円
備考 : (2023年2月1日時点)
株式会社博報堂プロダクツ
マーケティング・広告,メディア,コンサルタント・企画,エンジニア,編集,Web制作,広告,映像・音響・イベント,その他クリエイティブ,オープンポジション
330万円〜500万円
東京都江東区豊洲5丁目6-15 NBF豊洲ガーデンフロント(豊洲本社)
株式会社資生堂
一般事務・営業事務,広報,マーケティング・広告,その他企画
359万1000円〜860万円
東京都港区東新橋1-6-2(汐留オフィス)
大成ラミックグループ株式会社
生産・製造技術,軽作業/清掃/その他作業系職種,オープンポジション
224万6400円〜291万2000円
埼玉県白岡市下大崎873-1(第1工場)
株式会社ゼウス・エンタープライズ
財務・経理
228万円〜240万円
東京都千代田区有楽町1-5-2 東宝日比谷プロムナードビル10階(本社)
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