働くことに障害のある方の就職支援サイト
気になる
メニュー
福祉事業者の方はこちら
仕事ナビトップ
>
就労移行支援事業所
>
福岡県
>
久留米市
>
ディーキャリア 久留米オフィス
>
ディーキャリア 久留米オフィスのブログ一覧
>
怒りという感情の必要性
ディーキャリア 久留米オフィス
就労移行支援事業所
電話でのご相談はこちら
05031886532
営業を目的としたお問い合わせはご遠慮ください
この事業所に問い合わせ
無料
お問い合わせ内容を教えていただけますか?
利用までの流れ・料金について知りたい
支援内容について知りたい
就職の支援について知りたい
どのような施設なのか知りたい
自分でも利用できるのか知りたい
見学について知りたい
実際に見学したい
事業所情報へ
前の記事
一覧へ
怒りという感情の必要性
2025/04/07
おはようございます。ディーキャリア久留米オフィスの富安です!
四月に入り、桜の花びらも緩やかですが風に舞うようになった
今日この頃、みなさん、いかがお過ごしでしょうか?
新しいことが始まった人も、これから始めようかと考えている方も
いらっしゃるかと思います!
さて、今回の話題は『怒りという感情の必要性』について!
まずはこれをご覧下さい。
こちら、久留米オフィスの訓練生Aさんが発表してくれたスピーチ内容になっています。
【怒り】という、一般的には怖い印象を持たれる感情の必要性と、
それがあることで我々にどんなメリットがあるのかを伝えてくれました。
もちろん、大前提に『怒りを無責任に放出しないこと』というポイントがあることも
語ってくれています。ディーキャリアの訓練内容である、アンガーマネジメントを
十分に理解してくれていますね!
適切に怒りを表現できることで、”都合の良い人間にならない”こと。
怒りという感情自体がもたらすエネルギーによって、”人が成長できる”こと。
この2点が【怒り】のとても大きなメリットだと話してくれました。
【怒り】というとネガティブな印象が先行しがちなものですが、
メリットを意識するだけで、ポジティブなものとして受け止められそうです!
今回、とてもよいスピーチ内容だったため、発表者に確認を取ってこの場で紹介させて頂きました。
ディーキャリアのカリキュラムにご興味が湧いた方は、
お気軽にご連絡下さい!
以上、ディーキャリア久留米オフィス、富安でした!
_____________________________ 〔事業所のご見学やご相談受付中〕 電話:0942-37-8817 メール:kurume@dd-career.com メールでの問い合わせの場合、 下記の内容をご記載の上送信の方をお願いいたします。 ・お名前 ・電話番号 ・ご見学希望日 ※土日祝日のお問い合わせの場合、翌営業日に対応いたします。 〈アクセス〉 ★西鉄天神大牟田線「西鉄久留米駅」西口より徒歩4分 ★西鉄バス「シティプラザ前」下車徒歩4分 ______________________________
この事業所に相談してみよう
無料
お問い合わせ内容を選択してください (複数選択可)
利用までの流れ・料金について知りたい
支援内容について知りたい
就職の支援について知りたい
どのような施設なのか知りたい
自分でも利用できるのか知りたい
見学について知りたい
実際に見学したい
空きを確認したい
自分にあった就職プログラムを知りたい
選択して次へ (無料)
電話でのご相談はこちら
05031886532
営業を目的としたお問い合わせはご遠慮ください
詳しい事業所情報はこちら!
●
ディーキャリア 久留米オフィス
[相談・見学可能] 大人の発達障害の特性に応じたプログラム/無料体験
前の記事
一覧へ
仕事ナビトップ
>
就労支援事業所
>
福岡県
>
久留米市
>
久留米市の就労移行支援事業所
>
ディーキャリア 久留米オフィス
>
ディーキャリア 久留米オフィスのブログ一覧
>
怒りという感情の必要性