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第1回: 職業の発達段階について「スーパーのキャリア発達理論とは？」
2025/01/22
みなさん、こんにちは！
生活支援員の上村です。
本日から4回にわたって、キャリア理論家スーパーの考え方についてご紹介していきます。
このシリーズでは、特に20代から40代の障害を持つ方で、就労移行や転職活動に興味がある方に役立つ内容をお届けします。
まず第1回目は、スーパーのキャリア発達理論の概要についてお話しします。
スーパーのキャリア発達理論とは？
スーパーの理論は、キャリアを「職業」だけでなく、人生全体を通じての発達プロセスとして捉えています。
この理論の2つの柱は「ライフスパン」と「ライフスペース」です。
ライフスパン（人生の期間）:
キャリアには人生の中でいくつかの発達段階があります。
これを「成長期」「探索期」「確立期」「維持期」「解放期」の5段階に分けています。
ライフスペース（人生の空間）:
私たちは人生の中で複数の役割を持ちます。
例えば、職業人、家族の一員、友人、地域の一員などです。
これらの役割は時期によって優先順位が変わることがあります。
なぜ障害を持つ方にとって有用か？
障害を持つ方にとって、キャリア形成は多くの課題が伴います。
しかし、スーパーの理論を使うことで、キャリアを柔軟に考え、自分のペースで人生をデザインするヒントが得られます。
例えば、ライフスペースの考え方は、働く以外の役割や価値を大切にする視点を与えてくれます。
また、人生のどの段階にいるかを見つめ直すことで、自分に合ったキャリア選択がしやすくなります。
次回は、スーパーが提唱するキャリア発達の5つの段階について詳しくお話しします。
特に、20代から40代の方にとって大切な「探索期」と「確立期」に焦点を当てます。
お楽しみに！
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私たちCOCOCARAは、就労移行支援事業所として、疾患や障害等の事情があってお仕事に就くことに苦労している方に対して、相談や就職準備、アドバイスなどのサポートを行っています。
「スムーズに復職できるか不安……」「再就職先が見つからない……」などとお悩みを抱えている方は、一人で悩まずに一度相談に来られてみてください。
少しでも治療や就業の不安を払拭できればと思います。
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